2018.07.20精品原創ISO45001-2018職業健康安全管理體系標準培訓教材標準的產生的背景引言術語和定義范圍規范性引用文件組織所處的環境支持領導作用策劃運行改進10職業健康產生的背景標準的產生的背景OHSMS18001什么是OHSMS18001?職業健康安全管理體系（OHSMS）是20世紀80年代后期在國際上興起的現代安全生產管理模式，與ISO9001和ISO14001等標準規定的管理體系一并被稱為后工業化時代的管理方法。隨著工業科技地不斷進步，職工的安全健康問題越來越突出，全球安全生產事故持續增長。據國際勞工組織估計，世界范圍內每年約發生2.7億起職業事故，200萬人死于職業事故和與工作相關的疾病，1.6億人遭受職業病iso9001體系認證機構，職工的安全健康受到嚴重威脅。20世紀90年代后期，一些發達國家借鑒ISO9000認證的功經驗開展了實施職業健康安全管理體系的活動，以保障從業人員的健康安全。職業健康產生的背景ISO45001：2018職業健康安全實施原因？、識別危險源，降低風險，預防事故，降低風險成本的需要。從源頭識別和控制事故隱患，改善勞動條件已成為職業健康安全工作者刻不容緩的任務、實施OHSMS18001有助于消除貿易壁壘OHSMS18001標準的普遍實施在一定程度上消除了貿易壁壘，這將是未來國際市場競爭的必備條件之一。

OHSMS18001標準實施將對國際貿易產生深刻的影響，不采用的國家或組織將由于失去平等競爭"的機會而受到損害，逐漸被排斥在國際市場之外、實施OHSMS18001會對企業產生直接和間接的經濟效益通過實施OHSMS18001可以明顯提高企業安全生產的管理水平和管理效益，另一方面由于改善作業條件，增加勞動者身心健康，能夠明顯提高職工的勞動效率。、實施OHSMS18001，將在社會上樹立企業良好的品質和形象。職業健康產生的背景ISO45001：2018ISO45001修訂時間ISO45001：2018WD（wordraf）工作組草案CD（commietdar委員會草案DIS（darnternatonalstandar國際標準草案FDIS（Finaldarnternatonalstandarnternatonalstandar國際標準ISO45001的目的—實現預期結ISO45001：2018ISO45001球首個ISO業健康安全標準，它將幫助企業為其員工和其他人員提供安全、健康的工作環境，防止發生死亡、工傷和健康問題，并致力于持續改進職業健康安全績效。術語變化對照ISO45001：2018術語變化對照ISO45001：2018ISO45001與ISO14001&9001的條款對比ISO45001：2018ISO45001與ISO14001&9001的條款對比ISO45001：2018ISO45001九個關鍵變化ISO45001：2018和ISO9001：2015以及ISO14001：2015整合；結構上一致，由17項條款增加為40項條款；連接組織環境與OHS管理，融入戰略與營運流程增加“OHS風險和機遇”增加“OHSMS風險機遇“（多余其他MS強調高層領導力和安全文化（5.1)增加工作人員的協商和參與（5.4增加承包商管理（8.4.1.2多余ISO14001：2015ISO45001采用高層次結ISO45001：2018Check支持和運領導作用與工作人員的參與改進（10組織及其情況工作人員和其它相關方的需求和期望健康安全管理體系預期結果組織所處環境ISO45001：2018質量、環境、職業健康三體系模型ISO45001：2018ISO45001：2018條款結構理解組織及其所處的環境理解工作人員與其它相關方的需求和期望確定健康安全管理體系范圍領導作用與工作人員參與組織的角色、職責和權限工作人員的協商與處理應對風險和機遇的措施危險源辨識和風險與機遇評估OHS目標與實現策劃消除危險源與降低風險監視、測量、分析與績效評價管理評審10改進10.總則10.事件、不符合和糾正措施10.持續改進ISO45001：2018組織及其所處的環管理體系在企業管理中的功能ISO45001：2018危險源辨識—危險源的種類ISO45001：2018EMS與OHSMS的風險和機遇來源OHS風險及其它OHSMS風險的評OHS機遇及其它OHSMS機遇的評EHS共同的風險和機EMS風險來源OHSMS風險和機遇ISO45001：2018社會心理健康癥狀ISO45001：2018ISO45001:2018標準要求ISO45001:2018職業健康安全管理體系理解術語和定義范圍4.4職業健康安全管理體系OHS目標及其實現的策劃7.5文件化信理解組織及其所處的環境7.1資源理解工作人員和其它相關方的7.2能力內部審核0.3成功因素需求和期望7.3意識9.3管理評審0.4策劃-實施-檢查-改進4.3確定職業健康安全管理體系的7.4信息交流10改進持續改進ISO45001:2018職業健康安全管理體系理解范圍本標準規定了對職業健康安全管理體系的要求及使用指南，旨在使組織能夠提供健康安全的用的法律法規要求和其他要求并制定和實施職業健康安全方針和目標。

本標準適用于任何有下列愿望的組織：a)建立、實施和保持職業健康安全管理體系，以提高職業健康安全，消除或盡可能降低職健康安全風險（包括體系缺陷），利用職業健康安全機遇，應對與組織活動相關的職業健康安全體系不符合；證實符合本標準的要求。。ISO45001:2018職業健康安全管理體系理解范圍本標準旨在適用于不同規模、各種類型和活動的組織，并適用于組織控制下的職業健康安全風險，該風險考慮了組織運行所處的環境以及員工和其他相關方的需求和期望。本標準未提出具體的職業健康安全績效準則，也未規定職業健康安全管理體系的結構工健康／福利。本標準未涉及除給員工及其他相關方造成的風險以外的其他問題，比如產品安全、財產損失或環境影響等風險。本標準能夠全部或部分地用于系統地改進職業健康安全管理。但是，只有本標準的所有要求都被包含在了組織的職業健康安全管理體系中且全部得以滿足，組織才能聲明符合本標準。注：有關本標準要求的意圖的更多指南，請見附錄ISO45001:2018職業健康安全管理體系理解無規范性引用文件。ISO45001:2018職業健康安全管理體系理解組織organization為實現其目標(3.16)而具有職責、權限和關系等自身職能的個人或群體。

相關方interestedparty能夠影響決策或活動、受決策或活動影響，或感覺自身受到決策或活動影響的個人或組織 (3.1) 本標準規定了與員工有關的要求，員工也屬于相關方． 員工worker 在組織(3.1) 控制下從組工作或與工作相關活動的人員。 員工包括最高管理者(3.12),管理人員和非管理人員。 部供方的員工、承包商的員工、個人，也包括組織對派遣員工有一定控制程度的情形。ISO 45001:2018 職業健康安全管理體系 理解 參與participation 員工(3.3) 參加職業健康安全管理體系的決策過程。 協商consultation 組織(3.1) 在決策之前向員工征求意見的過程(3.25) 工作場所workplace 組織(3.1) 控制下的一個人需要在的或是因工作的原因需要去的地方。 中對工作場所的職責取決于對工作場所的控制程度。10. 承包商 contractor 按照約定的規格、條款和條件在一個工作場所(3.6) 向本組織提供服務的外部組織 (3.1) 服務可以包括建筑活動。12. 要求 requirement 明示的、通常隱含的或必須履行的衙求或期望。 通常隱含”是指與組織的職業健康安全方針(3.15) 一致的慣例或一般做法。供方的員工、承包 商的員工、個人，也包括組織對派遣員工有一定控制程度的情形。 ISO 45001:2018 職業健康安全管理體系 理解 法律法規要求和其他要求legal requirements otherrequirements